Lesen Sie mehr

2019-09-24

2019-09-24

Heute schon was gelernt?

Warum „lebenslanges Lernen“ zur Selbstverständlichkeit werden muss

"Als ich auf Academy aufmerksam geworden bin, klang das Konzept fast zu gut, um wahr zu sein." - Andreas

Warum „lebenslanges Lernen“ zur Selbstverständlichkeit werden muss

Wenn das Machen nur immer so leicht wäre wie das schlaue Reden. Denn geredet wird seit Jahren viel über „lebenslanges Lernen“. Schon jetzt fehlen zahlreiche Fachkräfte. Und das ist erst der Anfang: Denn mit der Digitalisierung geht ein immer weiter steigender Qualifikationsbedarf einher. Und das insbesondere IT-Brains künftig noch gefragter sein werden, ist auch ein offenes Geheimnis.

Trotzdem scheint das bei vielen Personalern noch nicht angekommen – oder es fehlen schlicht die Kapazitäten. Dabei ist die Lösung so naheliegend: Eine entsprechende Qualifizierung der wichtigsten Unternehmens-Ressourcen, der Mitarbeiter. Gerade bei vorschreitender Automatisierung in allen Bereichen ist der Mensch das Entscheidende und nicht so leicht zu ersetzen, wie der Akku eines Handys. Deshalb gilt es, verantwortungsvoll und nachhaltig in die Zukunft zu gehen.

Jetzt ist also die perfekte Zeit, die eigenen MitarbeiterInnen fit für die Zukunft zu machen. Neue Lernformate sind die Chance für Unternehmen, Neugierde, Freude und Erfindungsgeist allen MitarbeiterInnen aktiv zu vermitteln. Das bedeutet in erster Linie aber auch, ein neues Mindset in alten Köpfen zu verankern. Neue Wordings und Strukturen sowie andere Denkmuster müssen genauso erarbeitet werden wie fehlendes Fachwissen. Wir bei Academy machen, anstatt nur zu reden. Wir begleiten Personaler sowie das Management bei diesem Change-Prozess, wählen passende, qualifizierte Kandidaten aus und entwickeln individuelle Lernziele.

Hier geht's zum gesamten Artikel

Buchtipps für erfolgreiche Digitalisierung:  

Die digitale HR-Organisation: Wo wir stehen, was wir brauchen.
Wolfgang Appel, Michael Wahler

Singularity Leadership. Was Sie jetzt tun müssen, damit Ihr Unternehmen die digitale Revolution überlebt.
Jan Brecke

No items found.
No items found.

Erfahre mehr über

#aktuelles

2019-12-17
Digitalisierung am Arbeitsmarkt: Das sollte jeder HRler wissen

Die digitale Transformation ist nach wie vor für viele deutsche Unternehmen eher eine Disruption – mit offenem Ausgang. Längst gehören nicht alle zu den Gewinnern! Dabei kann das ganz leicht sein. Wir bei Academy arbeiten mit Unternehmen, die von dem Wandel schon heute profitieren.

Mehr lesen
2020-01-15
Wer sind die digitalen Denker von Morgen?

In diesem Beitrag erfahren Sie, wie Sie zu den Gewinnern der Digitalisierung gehören können und welche Rolle dabei die regelmäßige Weiterbildung der Mitarbeiter im IT-Bereich spielt.

Mehr lesen
2019-06-10
Per Quereinstieg in die IT bei FINCON

Timo Schlesiger ist seit sechs Monaten bei FINCON in der Abteilung Versicherung im Bereich der Anwendungsentwicklung tätig. Ursprünglich kam er als Quereinsteiger aus dem naturwissenschaftlichen Umfeld in die Softwareentwicklung. Im Gespräch erzählt er uns von FINCON und dem Standort Bremen.

Mehr lesen